Nós já falamos em nosso blog sobre como é importante que as empresas façam auditorias jurídicas periodicamente. Porém, por ser um assunto extenso e complexo, é necessário abrir o leque e pontuar um pouco mais sobre cada tipo de auditoria e como elas se aplicam a cada empresa. Partindo desse princípio, hoje, vamos conhecer detalhes sobre a auditoria trabalhista.
O que já podemos dizer de antemão é que, devido a demanda de ações judiciais, a auditoria trabalhista é uma das mais buscadas por empregadores.
Quando uma companhia executa de forma errônea procedimentos na contratação ou nas execuções de contratos de trabalho, ela abre brechas para sofrer ações judiciais, o que certamente gera prejuízos à saúde financeira da empresa.
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