1. Introdução
O objetivo do presente artigo é apresentar as principais características do “limbo jurídico previdenciário”, seus efeitos para o contrato de trabalho e as posições adotadas pela doutrina e pela jurisprudência para a solução da questão.
O tema não é abordado pelos autores de forma suficiente e o período do “limbo” é obscuro e representa uma lacuna legislativa que traz diversos reflexos para as relações de trabalho.
Continue lendo:
Nenhum comentário:
Postar um comentário